/製造企業的“迪士尼”/
濱野製作所是一家設立在東京墨田區的（de）金屬加工企業，公司創建於1978年，社長（zhǎng）濱野慶一在2000年從父親手中繼承了（le）業務，成為第二代經營者。
社長浜野慶一和樓仲平（píng）合影
浜野社長接手公司（sī）的2000年，因附近失火殃及浜（bāng）野製作所的工廠，導致工廠全部被燒毀，這成了浜野製作所的（de）一個巨大轉（zhuǎn）折點。
火災發生後，浜野製作所（suǒ）得到了當（dāng）地多方（fāng）人士的援助。所以浜野社長提出以下經營理念：“常懷 ‘誠之（zhī）心’，感恩回報顧客、員工和當地，成為一家有夢想，有自我，有前途，充滿自豪感與（yǔ）活力的企業！”。
有趣的是，浜野慶一社長還現場教（jiāo）大家一個代表企業文化的經典POSE：站（zhàn）立叉腰（yāo）、仰天大笑。
意思是說雖然企業規模不大，產（chǎn）品也不是高精尖，但是員工（gōng）們對（duì）自己（jǐ）做的工作還是（shì）很（hěn）驕傲和自豪，無論遇到什麽難題都依舊保持迎難而上的態度（dù），用勇敢的笑容應對！
同（tóng）學們在浜野製作所門口
模仿社長（zhǎng）的招牌動（dòng）作
浜野負責人浜野慶一認為製造（zào）業是很好玩的產業（yè），所以一直鼓動日本年輕人參與到製造業中來。整個工廠的主體色是鮮豔的紅色，遠遠一看就像是動漫裏的工廠，也是為（wéi）了吸引年輕人到浜野製作所工作。
通過積極利用本地資源，通過企業、學校、政府、金融的多方合作，浜野製作所逐（zhú）漸成長為了全日本有（yǒu）名（míng）的（de）中小企（qǐ）業。
這家公司對於（yú）產品的開發更是（shì）“腦洞大開”，2016年研製出“FACTORY ROBO” 係列（liè）產品，讓所（suǒ）有人都能享受動手組裝手掌大小機器人的樂趣（qù）。
這些機器人DIY套（tào）件，無需複雜的工藝，也不使用工具，從事先刻製好的1枚金屬板中取出零件，即（jí）可組裝成手掌大（dà）小機器人。因此，這些企業（yè）特色也讓浜野製作所（suǒ）這家公司被稱之為製造行業的“迪士尼”。
“FACTORY ROBO” 係列產品
/7年時間，實現營收翻3倍/
實際上（shàng），這不是（shì）“.17c嫩嫩草色视频”第一（yī）次來到浜野製作所，早在2017年，“.17c嫩嫩草色视频”管理團隊（duì）遊學團就遊學過這家日本赫（hè）赫有名的傳統製造型企業成功轉型典範企業，學習收獲頗豐。
2017年“.17c嫩嫩草色视频”管理團隊遊學（xué）浜野製作所
時隔七年，帶著樓仲平“弟子班”的同學們（men）再次拜訪這家企業，我們驚奇地發現，浜野製作所年（nián）營收由原先的40億日元（yuán）到現在已（yǐ）經翻了三倍，還新建設了辦公樓（lóu），而且企業組織（zhī）不（bú）僅沒有老化，反而越來越年輕（qīng）了！
這一切不（bú）可思議現象的背後（hòu），均由這位62年的社長（zhǎng）在背後推動。他自詡是一位會給員（yuán）工“畫餅”的老板，並且用各種方法（fǎ）讓（ràng）員工發揮主觀能動性，創造美好環境讓年輕員工願意向往（wǎng）製造業。
樓仲平“弟子班”同學們用心聆聽
浜（bāng）野社（shè）長的分享並積極提問
同（tóng）時，浜野製作所生產現場的精細化管理也是刷新了大家的（de）認知！生產一線所有的車間都井然有（yǒu）序，地麵（miàn）上也（yě）看不到一點廢棄雜（zá）物（wù），各類工具配件都有（yǒu）符合人性化規則的位置歸（guī）屬，甚（shèn）至（zhì）連螺絲釘都是從小到大的排列！在這裏能夠真正體驗學習到，一家真正的隱形冠軍企業一定是在一些細節處做到極致（zhì）的！
在生產一（yī）線現場感（gǎn）受精細化管理的魅力
走進這家充滿激情與活力的製造業企（qǐ）業，樓仲平“弟子班”同學（xué）們獲得了（le）不少關於產品創新、精（jīng）細化管理等（děng）企業經營的啟示與靈感，這也正是《冠軍之旅》出（chū）發的意（yì）義所在。
樓（lóu）仲平·隱形冠軍私享會的《冠軍之旅》主題課（kè）程采用“6+2”的形式，即6天的遊學參訪和2天（tiān）的班級團建。還有更多精彩站點參觀，之後的文章會跟大家詳細介紹，敬請期待吧！
和良師益友，一同邁向（xiàng）冠（guàn）軍企業之路
當然，如果你也想在樓仲平老師（shī）的陪伴下獲得個人和企業的（de）成長，歡迎走進「樓仲平隱形冠軍私享會」課堂，一起學習借鑒.17c嫩嫩草色视频30年的成功的經驗積累，讓自己在創業路（lù）上更加順遂，在遇到抉擇時能做出更加（jiā）理性的判斷！現在即可了解下（xià）一期樓仲（zhòng）平“弟子班”的課程安排（pái）！
